KPI – Công Cụ Đo Lường Và Quản Lý Hiệu Suất Công Việc PDF - Tác giả: Sun Ke Liu.

Cuốn sách KPI – Công Cụ Đo Lường Và Quản Lý Hiệu Suất Công Việc là tài liệu cần thiết cho những người đang điều hành doanh nghiệp và quản lý hoạt động sản xuất. Cuốn sách giúp định hướng cho người đọc về quản lý hiệu suất sản xuất, đưa ra các chỉ số hoạt động sản xuất và lên kế hoạch thực hiện đối với nhân viên. Bên cạnh đó, cuốn sách hướng dẫn các bài khảo hạch để đánh giá hiệu suất sản xuất và cách thức khen thưởng và phạt phù hợp với nhân viên trong hoạt động sản xuất. Cuốn sách còn giúp bạn nâng cao hiệu quả sản xuất, chất lượng sản phẩm và đội ngũ nhân viên bằng cách giảm tối đa chi phí sản xuất và đảm bảo an toàn trong sản xuất. Nếu bạn muốn tìm kiếm thông tin về quản lý hiệu suất sản xuất và hoạt động sản xuất, cuốn sách KPI – Công Cụ Đo Lường Và Quản Lý Hiệu Suất Công Việc sẽ là một nguồn tài liệu hữu ích.

Tải Sách KPI – Công Cụ Đo Lường Và Quản Lý Hiệu Suất Công Việc PDF Ebook Miễn Phí

Đọc sách KPI – Công Cụ Đo Lường Và Quản Lý Hiệu Suất Công Việc PDF Ebook online miễn phí hoặc tải về dưới dạng PDF Ebook theo hướng dẫn. Cuốn sách KPI – Công Cụ Đo Lường Và Quản Lý Hiệu Suất Công Việc PDF Ebook của tác giả Tác giả Sun Ke Liu được xuất bản bởi nhà xuất bản Nhà xuất bản Công Thương.

Làm theo hướng dẫn để lấy link tải PDF Ebook hoặc link đọc Ebook online free cuốn sách KPI – Công Cụ Đo Lường Và Quản Lý Hiệu Suất Công Việc PDF Ebook từ nhà xuất bản Nhà xuất bản Công Thương.

Đánh Giá Của Tôi Về KPI – Công Cụ Đo Lường Và Quản Lý Hiệu Suất Công Việc

Dựa vào thông tin trên, cuốn sách “KPI – Công Cụ Đo Lường Và Quản Lý Hiệu Suất Công Việc” được miêu tả là một tài liệu cung cấp kiến thức và hướng dẫn về quản lý hiệu suất công việc trong doanh nghiệp sản xuất. Cuốn sách có mục tiêu giúp người đọc hiểu rõ về quản lý hiệu suất của sản xuất, thiết kế các chỉ số hoạt động sản xuất và lên kế hoạch thực hiện đối với nhân viên.

Cuốn sách cung cấp các ví dụ tiêu biểu, các biện pháp quản lý và phương tiện quản lý sản xuất để mô tả quy trình quản lý trong sản xuất một cách chi tiết và khoa học. Người đọc được hướng dẫn đầy đủ về các vấn đề thường gặp trong công việc quản lý và các phương pháp tối ưu hóa hoạt động sản xuất.

Dựa vào các thông tin được giới thiệu, cuốn sách có thể cung cấp những kiến thức hữu ích về cách đo lường và quản lý hiệu suất công việc trong doanh nghiệp sản xuất.

Tóm Tắt Sách KPI – Công Cụ Đo Lường Và Quản Lý Hiệu Suất Công Việc

Cuốn sách “KPI – Công cụ đo lường và quản lý hiệu suất công việc” nhắm đến việc quản lý hiệu suất sản xuất trong doanh nghiệp thông qua việc sử dụng các chỉ số hoạt động, kế hoạch thực hiện và hệ thống quản lý hiệu quả. Quản lý hiệu suất sản xuất là một hệ thống hoàn chỉnh, bao gồm việc đánh giá, phân tích, kiểm soát và tối ưu hóa hiệu suất của nhân viên trong bộ phận sản xuất nhằm nâng cao hiệu quả sản xuất, chất lượng sản phẩm và đội ngũ nhân viên. Cuốn sách tập trung vào 7 khía cạnh quản lý hoạt động sản xuất để mang lại hiệu quả toàn diện: thiết kế các chỉ số hoạt động sản xuất, kết nối và hướng dẫn trong hoạt động sản xuất, bài khảo hạch đánh giá hiệu suất sản xuất, thái độ khen thưởng và phạt phù hợp, cải tiến kỹ thuật, giảm chi phí và thúc đẩy sản xuất an toàn.

Đọc Sách KPI – Công Cụ Đo Lường Và Quản Lý Hiệu Suất Công Việc Ebook Online

KPI – Công Cụ Đo Lường Và Quản Lý Hiệu Suất Công ViệcHoàn thành tốt công việc là yêu cầu cơ bản nhất trong quản lý doanh nghiệp. Đối với những người mới điều hành doanh nghiệp, nếu đánh giá thấp tầm quan trọng của việc đặt nền móng vững chắc, không hiểu những nguyên tắc làm việc cơ bản và phương pháp làm việc sao cho hiệu quả, chắc chắn họ sẽ lâm vào tình thế “tiến thoái lưỡng nan”; đồng thời công ty thiếu năng lực, và cuối cùng rơi vào chu kỳ kinh doanh với hiệu quả thấp, chất lượng thấp nhưng chi phí nhiều.« KPI – Công cụ đo lường và quản lý hiệu suất công việc » khái quát thế nào là quản lý hiệu suất của sản xuất, thiết kế các chỉ số hoạt động sản xuất và lên kế hoạch thực hiện đối với nhân viên; kết nối, hướng dẫn trong hoạt động sản xuất; có những bài khảo hạch đánh giá hiệu suất sản xuất; có thái độ khen thưởng và phạt phù hợp đối với nhân viên trong hoạt động sản xuất và không ngừng cải tiến kỹ thuật. Đó chính là 7 khía cạnh giúp việc thực hiện quản lý hoạt động sản xuất mang lại hiệu quả toàn diện.Đối với các doanh nghiệp sản xuất, quản lý hiệu quả hoạt động sản xuất là sử dụng các kế hoạch, quy trình và hệ thống quản lý hiệu quả để đánh giá, phân tích, kiểm soát hiệu quả và tối ưu hóa hiệu suất của tất cả nhân viên trong bộ phận sản xuất, nhằm không ngừng nâng cao hiệu quả sản xuất, chất lượng sản phẩm và đội ngũ nhân viên: cố gắng giảm tối đa chi phí, hệ thống giao hàng phải được đảm bảo và tích cực thúc đẩy sản xuất an toàn.Quản lý hiệu suất sản xuất là một hệ thống hoàn chỉnh, liên tục cải thiện hiệu suất của nhân viên thông qua giao tiếp liên tục giữa người quản lý và nhân viên, thông qua chu trình liên tục lập kế hoạch hiệu suất, đào tạo hiệu suất, đánh giá hiệu suất, đánh giá việc thưởng phạt hiệu suất của nhân viên và cải thiện hiệu suất, cải thiện tổng thể mức độ hoạt động của tổ chức doanh nghiệp.Đối với các doanh nghiệp sản xuất, chỉ bằng cách thực hiện hóa hiệu quả hoạt động sản xuất, người lao động mới có thể thực sự hiểu rõ ràng mục tiêu của mình và nâng cao hiệu suất sản xuất.« KPI – Công cụ đo lường và quản lý hiệu suất công việc » thông qua việc lấy các ví dụ tiêu biểu, các sơ đồ và phương tiện quản lý sản xuất để mô tả một cách sinh động, khoa học và chặt chẽ về quy trình quản lý, vận hành trong sản xuất. Cuốn sách lấy nội dung công việc liên quan đến các công việc quản lý khác nhau trong các doanh nghiệp sản xuất làm điểm khởi đầu và cung cấp hướng dẫn đầy đủ về các vấn đề sẽ gặp phải trong công việc một cách cụ thể hơn, phương thức điều hành đã được tối ưu hơn, các biện pháp quản lý được thực hiện một cách chính xác và có tính phù hợp rất chặt chẽ.

Review KPI – Công Cụ Đo Lường Và Quản Lý Hiệu Suất Công Việc

Cuốn sách KPI – Công Cụ Đo Lường Và Quản Lý Hiệu Suất Công Việc là một tài liệu hữu ích cho những người quản lý và điều hành doanh nghiệp, đặc biệt là các doanh nghiệp sản xuất. Cuốn sách cung cấp cho độc giả các khái niệm cơ bản và phương pháp quản lý hiệu suất của sản xuất, đồng thời giúp độc giả hiểu rõ về đặc điểm, nguyên tắc và kỹ thuật của công cụ KPI.

Cuốn sách bao gồm 7 khía cạnh giúp việc thực hiện quản lý hoạt động sản xuất mang lại hiệu quả toàn diện, từ đánh giá hiệu suất sản xuất, kết nối và hướng dẫn trong hoạt động sản xuất, đến cải tiến kỹ thuật và thái độ khen thưởng và phạt phù hợp đối với nhân viên trong hoạt động sản xuất. Cuốn sách cũng giúp độc giả hiểu rõ hơn về quản lý hiệu quả hoạt động sản xuất, từ các kế hoạch, quy trình và hệ thống quản lý hiệu quả đến giảm tối đa chi phí và an toàn sản xuất.

Với cuốn sách này, những người quản lý và điều hành doanh nghiệp có thể nắm vững các kỹ thuật quản lý hiệu suất sản xuất, cải thiện hiệu suất và chất lượng sản phẩm, cùng với đội ngũ nhân viên. Cuốn sách thực sự là một tài liệu hữu ích và cần thiết cho bất kỳ ai muốn nâng cao hiệu quả sản xuất và hoạt động của doanh nghiệp.

Bài Học Từ Sách KPI – Công Cụ Đo Lường Và Quản Lý Hiệu Suất Công Việc

1. Quản lý hiệu suất là yếu tố cơ bản trong quản lý doanh nghiệp, đặc biệt đối với các doanh nghiệp sản xuất.

2. Việc đặt nền móng vững chắc và hiểu rõ nguyên tắc làm việc và phương pháp làm việc sao cho hiệu quả sẽ giúp các doanh nghiệp tránh được tình trạng “tiến thoái lưỡng nan” và tối ưu hiệu quả kinh doanh.

3. KPI là công cụ đo lường và quản lý hiệu suất công việc trong doanh nghiệp, giúp thiết kế các chỉ số hoạt động sản xuất, phân tích và kiểm soát hiệu quả của nhân viên, đánh giá và khen thưởng/ phạt đúng mức đối với hoạt động sản xuất.

4. Quản lý hiệu suất sản xuất là một hệ thống liên tục cải thiện hiệu suất của nhân viên, cải thiện tổng thể mức độ hoạt động của tổ chức doanh nghiệp, giảm chi phí, đảm bảo hệ thống giao hàng an toàn và thúc đẩy sự phát triển của doanh nghiệp.

5. Hiểu rõ và áp dụng đúng cách KPI sẽ giúp các doanh nghiệp tăng cường quản lý hiệu suất và nâng cao hiệu quả đối với hoạt động sản xuất.

Tác giả: Minh Hằng.